21年春东财《保险公司经营管理X》单元作业一[免费答案]

作者:奥鹏作业答案 字体:[增加 减小] 来源:东财在线 时间:2021-06-09 07:18

东财《保险公司经营管理X》单元作业一 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 10 道试题,共 50 分) 1.下列保险组织形式中,投保人具有双重身份的是()。 A.商业竞争型国营保险组织 B.政策型国营

21年春东财《保险公司经营管理X》单元作业一[免费答案]

21年春东财《保险公司经营管理X》单元作业一[免费答案]满分答案

东财《保险公司经营管理X》单元作业一

试卷总分:100  得分:100

一、单选题 (共 10 道试题,共 50 分)

1.下列保险组织形式中,投保人具有双重身份的是()。

A.商业竞争型国营保险组织

B.政策型国营保险组织

C.股份制型国营保险公司

D.相互保险公司

正确答案:-----

 

2.保险精算人员依据不同风险单位和保险公司的业务费用支出而厘定的费率是()。

A.理论费率

B.名义费率

C.监管费率

D.实际费率

正确答案:-----

 

3.保险合同双方当事人因合同产生的权利与义务之间不具有等价关系,这说明保险合同是一种()。

A.射幸合同

B.对价有偿合同

C.要式合同

D.最大诚信合同

正确答案:-----

 

4.()是保险公司生存和发晨所必需的经济目标,是保险公司经营活动的直接内在的动力。

A.社会贡献目标

B.公司利益目标

C.个人利益目标

D.财务管理目标

正确答案:-----

 

5.东方人注重储蓄,习惯于通过自我储蓄和家庭成员互助实现保障,对保险的接受需要一个过程。这属于保险环境因素中的()。

A.自然环境

B.社会环境

C.文化环境

D.经济环境

正确答案:-----

 

6.美国的联邦存款保险公司属于()。

A.完全垄断型国营保险组织

B.商业竞争型国营保险组织

C.政策型国营保险组织

D.股份制国营保险公司

正确答案:-----

 

7.现代保险企业稳健经营的基石是()。

A.保险承保

B.保险理赔

C.保险投资

D.保险营销

正确答案:-----

 

8.保险公司引导具有同类风险的人购买保险的行为被称为()。

A.保险展业

B.保险理赔

C.保险营销

D.保险承保

正确答案:-----

 

9.很多人在风险事故发生前往往存有侥幸心理,一般不会主动去购买保脸,除非法律有强制性的规定,这体现了()。

A.保险商品是一种无形的商品

B.保险商品是一种“非渴求商品”

正确答案:-----

C.保险商品的消费是一种隐性消费

D.保险商品具有使用价值和价值

正确答案:-----

 

10.保险商品的需求方是()。

A.投保人

B.保险人

C.被保险人

D.受益人

正确答案:-----

 

21年春东财《保险公司经营管理X》单元作业一[免费答案]多选题答案

二、多选题 (共 5 道试题,共 25 分)

11.财产费率的厘定方法包括()。

A.判断法

B.经验法

C.分类法

D.增减法

正确答案:-----

E.平均法

 

12.保险监管的必要性包括()。

A.保险功能的保障性

B.保险企业的公共性

C.保险合同的射幸性

D.保险合同的特殊性

正确答案:-----

E.保险技术的复杂性

 

13.按照保险保障范围,保险公司业务主要包括()。

A.人身保险

B.财产保险

C.责任保险

D.社会保险

正确答案:-----

E.信用保险

 

14.我国保险监管机构对规范保险公司治理结构提出()。

A.强化主要股东义务

B.加强董事会建设

C.发挥监事会作用

D.规范管理层运作

正确答案:-----

E.治理结构监管

 

15.从保险经营人和不同利益者的利益角度考虑,保险经营目标包括()。

A.社会贡献目标

B.持续发展目标

C.个人利益目标

D.财务稳定性目标

正确答案:-----

E.公司利益目标

 

三、判断题 (共 5 道试题,共 25 分)

16.保险的经营与管理是有区别的,管理侧重企业内向的组织活动,而经营侧重企业外向的业务开拓。()

 

17.保险公证人可以作为保险人的代理人,也可以作为被保险人的代理人。()

 

21.目前,大多数国家采取的保险监管模式是公告监管。()

 

19.大部分相互保险公司都委托具有法人资格的代理人营运管理,负责处理一切保险业务。()

 

20.保险合同是要式合同,保险条款和保险费率都由保险公司事先拟定,投保人只有选择的权利。()

 

21年春东财《保险公司经营管理X》单元作业一[免费答案]历年参考题目如下:




东财《保险公司经营管理X》在线作业一(随机)

试卷总分:100  得分:100

一、单选题 (共 15 道试题,共 45 分)

1.保险人对保险合同履行义务的具体体现是()。

A.保险核保

B.保险理赔

C.保险营销

D.保险展业

 

2.保险公司根据业务规模实际应保持的偿付能力额度是指()。

A.法定偿付能力额度

B.实际偿付能力额度

C.市场偿付能力额度

D.最低偿付能力额度

 

3.保险监管方式中,更为严格的是()。

A.制度监管

B.规范监管

C.实体监管

D.公告监管

 

4.保险公司将其所承担的风险或责任转让给其他保险公司的业务称为()。

A.分入业务

B.分出业务

C.承保业务

D.投保业务

 

5.现代保险经营中确定费率的主要方法是()。

A.分类法

B.经验法

C.增减法

D.判断法

 

6.保险经营者只有开发出符合市场需要的保险商品,才能实现保险商品的价值。这体现了保险公司的()。

A.信息理念

B.效益理念

C.市场理念

D.竞争理念

 

7.各国保险法还要求保险公司以一定比例的资本缴存(),存入管理当局指定的银行,未经管理机关批准,保险公司不得动用,在保险公司清算时用于清偿债务。

A.资本金

B.保证金

C.承保盈余

D.责任准备金

 

8.保险公司在接到被保险人或受益人的损失通知和索赔单证后,保险内勤人员要立即进行()。

A.登记立案

B.确定责任

C.单证审核

D.现场勘查

 

9.保险合同双方当事人因合同产生的权利与义务之间不具有等价关系,这说明保险合同是一种()。

A.最大诚信合同

B.对价有偿合同

C.要式合同

D.射幸合同

 

10.保险人通过对风险进行分析,决定接受或拒绝投保人投保的行为是()。

A.保险营销

B.保险承保

C.保险展业

D.保险理赔

 

11.对保险公司人力资源的取得、计划、保持和利用等方面所进行的活动是()。

A.人事管理

B.市场营销管理

C.人资资源管理

D.财务管理

 

12.保户出险后,应在()小时内报案。

A.48

B.6

C.24

D.12

 

13.反映保险公司短期偿债能力的指标是()。

A.不良资产比率=不良资产/当年平均资产价值*100%

B.流动性比率

C.资产负债率

D.资产质量比率

 

14.每家保险公司的保额与各家保险公司保额之和的比例来分摊损失金额的方式是()。

A.比例责任赔偿方式

B.比例分摊赔偿方式

C.第一危险责任赔偿方式

D.限额赔偿方式

 

15.保险商品的需求方是()。

A.被保险人

B.投保人

C.受益人

D.保险人

 

二、多选题 (共 5 道试题,共 25 分)

16.保险理赔的特殊原则包括()。

A.代位追偿原则

B.实际现金价值原则

C.限制补偿原则

D.重复保险的分摊原则

E.通融赔付原则

 

17.保险公司控制心理风险的主要措施()。

A.控制保险金额

B.规定共同保险

C.控制赔偿程度

D.规定免赔额

E.保单中订入保证条款

 

18.分出再保险业务管理的一般原则有()。

A.利益最大化原则

B.管理现代化原则

C.市场公平原则

D.面向国际市场的原则

E.稳定公司业务经营,实现预期最佳经济效益

 

19.保险公司业务流程包括()。

A.保险监督

B.保险理赔

C.保险代理

D.保险展业

E.保险承保

 

20.保险投资主体模式的选择()。

A.委托个人投资模式

B.委托专业的投资机构运作模式

C.专业化保险资产管理公司运作模式

D.公司内设投资机构运作模式

E.财务集团投资模式

 

三、判断题 (共 10 道试题,共 30 分)

21.保险股份有限公司采取不确定的保险费制,使投保人投保更加灵活。

 

22.北美型监管一种弱势监管,而英国监管是一种强势监管。

 

23.法定基金不能满足偿付能力标准,则被视为是非常严重的,通常会对保险人实施司法管理以促使该保险公司出售其业务并退出行业。

 

24.被保险人所获得的赔偿仅限于其实际损失或者将保险标的物恢复到原有的状态,被保险人不能因保险而额外获利。

 

25.个人保险金给付对象是针对被保险人或受益人。

 

26.为了防止道德风险因素的出现,承保人员应了解投保人的品质和经济状况。

 

27.成本利润率指标是反映保险公司经营成本(包括赔款支出和营业费用支出)与保险公司利润的比率关系的指标,它属于保险公司的财务成本指标。

 

28.经营状况的评价指标只有:偿付能力评价指标、资产安全性评价指标、资产流动性评价指标。

 

29.保险商品的价值量与体现在保险商品中的劳动量成反比,与这一劳动的经营水平和经营条件成正比。

 

30.要搞好员工教育培训,必须因人施教、针对每个员工的实际情况和所处岗位的具体要求实施教育培训。

 

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