国家开放大学《劳动与社会保障法》形考任务3（预备知识：第六～十章；占形考总成绩的25%；需辅导老师评阅）（2022-2023春季）[答案]

国家开放大学《劳动与社会保障法》形考任务3（预备知识：第六～十章；占形考总成绩的25%；需辅导老师评阅）（2022-2023春季）[答案]
题目类型：
  单选题
题目：
  根据《国务院关于职工工作时间的规定》,我国目前实行的是
选项：
  职工每日工作8小时,每周工作40小时
  职工每日工作8小时,每周工作44小时
  职工每日工作8小时,每周工作45小时
  职工每日工作8小时,每周工作48小时


题目类型：
  单选题
题目：
  下列人员中能依法实行综合计算工作制的是
选项：
  企业中的外勤人员
  出租车司机
  企业中的推销人员
  铁路巡检工


题目类型：
  单选题
题目：
  未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为
选项：
  10天
  20天
  30天
  40天


题目类型：
  单选题
题目：
  用人单位由于生产经营需要,履行( )程序后可以延长工作时间.
选项：
  报经劳动行政部门批准
  与工会协商同意
  与工会和劳动者协商同意
  用人单位自行决定


题目类型：
  单选题
题目：
  负有对职工广泛开展劳动安全卫生教育义务的主体是
选项：
  用人单位
  劳动行政部门
  职业安全卫生行政管理部门
  企业工会


题目类型：
  单选题
题目：
  对从事有职业危害作业的劳动者进行定期健康检查,其费用由
选项：
  用人单位承担
  劳动者个人承担
  政府财政承担
  劳动者与用人单位共同承担


题目类型：
  单选题
题目：
  特种作业人员必须接受安全技术培训,未经培训或培训考核不合格者
选项：
  可以暂时上岗作业,待考核合格后予以转正
  不得上岗作业
  经有关主管人员批准可以上岗作业
  可以上岗作业


题目类型：
  单选题
题目：
  根据国家的有关规定,重大事故从死亡人数上看是指
选项：
  3人以下死亡的
  3人以上10人以下死亡的
  10人以上30人以下死亡的
  30人以上死亡的


题目类型：
  单选题
题目：
  我国《劳动法》规定,对怀孕( )以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动.
选项：
  3个月
  5个月
  7个月
  8个月


题目类型：
  单选题
题目：
  在我国,未成年工是指
选项：
  年满12周岁未满14周岁的劳动者
  年满14周岁未满16周岁的劳动者
  年满16周岁未满18周岁的劳动者
  年满18周岁的劳动者


题目类型：
  单选题
题目：
  根据相关法律规定,我国对残疾人就业实行( )的方针.
选项：
  集中就业
  分散就业
  集中就业与分散就业相结合
  国家安排就业


题目类型：
  单选题
题目：
  女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对未参加生育保险的,
选项：
  由生育保险基金支付
  由女职工与用人单位共同支付
  由女职工自行支付
  由用人单位支付


题目类型：
  单选题
题目：
  根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》的规定,劳动保障行政部门实施
选项：
  劳动保障检查活动
  劳动保障督察活动
  劳动保障监察活动
  劳动保障检察活动


题目类型：
  单选题
题目：
  劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时,应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件并且不得少于
选项：
  2人
  3人
  4人
  5人


题目类型：
  单选题
题目：
  下列不属于工会在进行劳动法律监督的时候,依法享有的权利的是
选项：
  独立调查权和知情权
  建议组织职工撤离危险现场权
  支持举报控告权和舆论监督权
  行政处罚权


题目类型：
  单选题
题目：
  劳动保障监察案件结案后应建立档案.档案资料应当至少保存
选项：
  1年
  2年
  3年
  5年


题目类型：
  单选题
题目：
  根据我国法律规定,发生劳动争议的劳动者一方,人数在( )人或者以上,并且具有共同请求的,可视为集体争议.
选项：
  3人以上
  5人或者以上
  10人以上
  30人或者以上


题目类型：
  单选题
题目：
  下列各种纠纷中不属于劳动争议的是
选项：
  劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
  劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金而发生的纠纷
  劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷
  用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除而发生的纠纷


题目类型：
  单选题
题目：
  劳动争议一般由( )的劳动争议仲裁委员会管辖.
选项：
  劳动合同签订地
  用人单位注册地
  劳动者所在地
  劳动合同履行地或用人单位所在地


题目类型：
  单选题
题目：
  我国《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为( ),自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算.
选项：
  60日
  6个月
  1年
  2年


题目类型：
  多选题
题目：
  劳动法上所指的工作时间主要包括
选项：
  职业培训时间
  停工待料的时间
  女职工哺乳婴儿时间
  用于上班的交通时间


题目类型：
  多选题
题目：
  下列各选项中属于我国现行法定节日的有
选项：
  元旦、春节
  清明节
  端午节
  中秋节


题目类型：
  多选题
题目：
  下列各选项中属于职工不享受带薪年休假的情形有
选项：
  职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
  职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的
  累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的
  累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的


题目类型：
  多选题
题目：
  下列各选项中属于我国《劳动法》规定的,企业延长职工工作时间不受限制的情形有
选项：
  企业为了完成紧急生产经营需要,经与职工协商同意
  发生重大事故,威胁劳动者生命健康,需紧急处理的
  交通运输发生故障,必须及时抢修的
  发生地震、洪水,需紧急救援的


题目类型：
  多选题
题目：
  我国《劳动法》规定,新建、改建、扩建工程的劳动安全设施必须与主体工程
选项：
  同时设计
  同时施工
  同时验收
  同时投入生产和使用


题目类型：
  多选题
题目：
  根据国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,生产安全事故分为
选项：
  一般事故
  较大事故
  重大事故
  特别重大事故


题目类型：
  多选题
题目：
  对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当组织对其进行职业健康检查,时间有
选项：
  上岗前的职业健康检查
  在岗期间的职业健康检查
  离岗时的职业健康检查
  离岗一年后的职业健康检查


题目类型：
  多选题
题目：
  下列各选项中,属于劳动者可以进行职业病诊断的医疗卫生机构有
选项：
  劳动者户籍所在地的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构
  用人单位注册地的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构
  用人单位所在地的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构
  劳动者本人居住地的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构


题目类型：
  多选题
题目：
  下列各选项中属于劳动法上的特殊群体的有
选项：
  女职工
  未成年工
  农民工
  残疾劳动者


题目类型：
  多选题
题目：
  对妇女生理机能变化过程中的保护包括
选项：
  经期保护
  孕期保护
  产期保护
  哺乳期保护


题目类型：
  多选题
题目：
  文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须依照国家的有关规定,
选项：
  履行审批手续
  保障其接受义务教育的权利
  保障其身心健康
  经未成年人的父母或者其他监护人同意


题目类型：
  多选题
题目：
  《残疾人就业条例》规定残疾人就业保障措施有
选项：
  拓宽残疾人就业渠道
  规范残疾人就业保障金的征收与使用
  税费优惠与相关支持
  扶持农村残疾人的生产劳动


题目类型：
  多选题
题目：
  劳动保障监察具有的基本特征有
选项：
  法定性
  行政性
  专门性
  唯一性


题目类型：
  多选题
题目：
  针对劳动违法行为的监察程序主要有
选项：
  立案
  调查
  处理
  回访


题目类型：
  多选题
题目：
  根据监督主体的不同,社会监督一般包括
选项：
  执法部门的监督
  普通群众的监督
  群众组织的监督
  报刊等传媒监督


题目类型：
  多选题
题目：
  劳动保障行政部门调查、检查时,有下列情形之一的,可以采取证据登记保存措施
选项：
  当事人可能对证据采取伪造、变造行为
  当事人可能毁灭证据
  当事人采取措施不当可能导致证据灭失
  不采取证据登记保存措施以后难以取得


题目类型：
  多选题
题目：
  根据劳动争议一方劳动者人数的多少,可分为
选项：
  群体争议
  个人争议
  集体争议
  团体争议


题目类型：
  多选题
题目：
  在我国现行法律制度内,劳动争议的处理的方式主要有
选项：
  和解
  调解
  仲裁
  诉讼


题目类型：
  多选题
题目：
  对下列案件中,根据当事人的申请,仲裁庭可以在满足特定条件下裁决先予执行的有
选项：
  追索劳动报酬
  解除劳动合同争议
  追索工伤医疗费
  追索经济补偿或赔偿金


题目类型：
  多选题
题目：
  因用人单位的下列行为发生劳动争议的,在案件审理中由用人单位负举证责任的有
选项：
  用人单位开除、除名、辞退劳动者
  用人单位解除劳动合同
  用人单位决定减少劳动者劳动报酬
  计算劳动者工作年限


题目类型：
  问答题
题目：
  李某于2001年6月开始在某市化学纤维厂工作,在工作时接触过有害气体.2014年12月突然病倒,被送疗养院治疗,2015年6月再次发病.同年底,李某调入某市仪表厂,档案中没有患职业病的记载.2016年8月,李某丧失劳动能力,医院确认为"三硫化碳中毒后遗症",其职业病应形成于化学纤维厂工作期间.2017年3月,李某在某化纤厂补办了职业病有关手续.现在某仪表厂虽然承认李某有职业病,但晋升工资时将李某列入病假之列不给晋升工资.2016年至2018年三次住院不给报销医疗费,2017年停发了李某的保健费.2019年10月李某申诉到仲裁委员会,请求享受职业病有关待遇,补发2017年至今的工资差额、补报医疗费、保健费等. 试分析: 李某的前后两个用人单位谁应该对其患职业病承担责任.
选项：
  

地大《劳动与社会保障法》在线作业二-0008

试卷总分:100  得分:100

一、单选题 (共 13 道试题,共 52 分)

1.以企业规模和所从事行业的风险程度为主要确定因素的工伤保险费率是____

A.统一费率

B.差别费率

C.浮动费率

D.雇员自愿费率

 

2.以下____不是征税方式筹集社会保障基金的优点。

A.强制性

B.负担公平

C.有利于社会保障社会化程度提高

D.有相当的灵活性

 

3.从长期发展来看，工伤保险的保障范围应是____

A.体力劳动者

B.一般劳动者

C.所有劳动者

D.全体国民

 

4.工人阶级的斗争是养老保险产生的____

A.社会背景

B.政治背景

C.文化背景

D.经济背景

 

5.社会化与物质财富的增长是养老保险产生的____

A.社会背景

B.政治背景

C.文化背景

D.经济背景

 

6.____是社会保障制度的发源地，其对社会保障的理解主要基于社会市场经济的理论，将社会保障理解为社会公平和社会安全，是对竞争中不幸失败的那些失去竞争能力的人提供基本的生活保障。

A.美国

B.英国

C.日本

D.德国

 

7.认为通货膨胀率和失业率之间存在着此消彼长的关系的失业理论是____

A.菲利普斯曲线

B.阿瑟奥肯的失业法则

C.弗里德曼的自然失业率

D.凯恩思的“有效需求不足”理论

 

8.现代意义上的社会保障法缘起于____

A.美国1935的《社会保障法》

B.德国19世纪末的《疾病社会保险法》等

C.英国的济贫立法

D.宗教法典

 

9.认为失业是资本主义固有的矛盾的体现的失业理论是____

A.马克思主义的失业理论

B.阿瑟奥肯的失业法则

C.弗里德曼的自然失业率

D.凯恩思的“有效需求不足”理论

 

10.认为劳动力市场会自动均衡，即使出现偏离也是暂时的，因此失业是暂时的失业理论是____

A.马克思主义的失业理论

B.阿瑟奥肯的失业法则

C.古典学派的“供给创造需求”理论

D.凯恩思的“有效需求不足”理论

 

11.养老保险的目标是____

A.对家庭养老进行管理

B.替代家庭养老

C.增强劳动者抵御老年风险的能力

D.为老年人提供适合的工作岗位

 

12.社会保险的管理和实施方式的特征是____

A.自愿实施

B.官民结合

C.选择性

D.统一强制实施

 

13.社会保障法作为一种实体法，一般认为缘起于____

A.美国的《社会保障法》

B.德国的《疾病社会保险法》

C.英国的济贫立法

D.宗教法典

 

二、多选题 (共 12 道试题,共 48 分)

14.养老保险制度的产生有其深刻的，____是养老保险产生的最根本的原因。

A.家庭结构的变化

B.保障功能的弱化

C.人口平均寿命的延长

D.政府功能增强

 

15.非制度化的社会保障包括____

A.慈善事业

B.社区服务

C.企业年金

D.商业保险

 

16.工伤保险的范围包括____

A.工伤保险的缴费范围

B.工伤保险的职业范围

C.工伤保险和职业病的范围

D.受保人的范围

 

17.下列属于国家提供的社会医疗保险模式的共同特征的是____

A.通过立法强制实施

B.通过税收或保险缴费筹集基金

C.政府负责医疗计划的制定

D.保险待遇只满足基本医疗需求

 

21.绝大多数工业化国家社会保障制度在内容上的发展，主要表现为____

A.新项目的增加

B.社会保障服务范围的扩大

C.水平的提高

D.保障方式的完善

 

19.从现代社会保障制度所包括的业务内容看，社会保障体系包括____

A.社会救助

B.社会保险

C.社会福利

D.慈善事业

 

20.社会保障管理的意义在于____

A.实现社会保障的任务和目标

B.将社会保障法律制度细化

C.通过社会保障计划或方案的制定来主导社会保障制度的长期发展

D.监控和纠察社会保障的具体实践

 

21.作为化解老年风险的制度，养老保险的特征____

A.普遍性

B.重要性

C.长期积累性

D.复杂性

 

22.社会保障的建设目标包括____方面

A.协调性

B.完整性

C.水平一致性

D.层次性

 

23.政府通过财政拨款对社会保障基金进行支持的方式主要有____

A.直接拨款实施社会保障项目

B.承担社会保障运行费用

C.实行税收优惠

D.减免社会保险费

 

24.现代社会保障立法进入成熟阶段的标志有____

A.立法引进公平观念和普遍性原则

B.在亚非地区也得到发展

C.向社会福利等领域延伸

D.国际组织开始介入

 

25.下列____属于社会保障基金的来源。

A.征收社会保险费或税

B.发行福利彩票募集

C.服务收费

D.基金运营收益

 

国家开放大学《劳动与社会保障法》形考任务3（预备知识：第六～十章；占形考总成绩的25%；需辅导老师评阅）（2022-2023春季）[答案]相关练习题：
 某人月收入3200元，其应纳税款是（ ）。

按人们对公司的评价，股票可分为（ ）。

对于饱和土液化判别和地基处理，6、7度时，一般情况下可不考虑，但对液化沉陷敏感的乙类建筑 可按8度考虑。

 土体压缩变形的实质是（ ）

下列属于父母子女共同享有的权利是（ ）

以下不属于债的要素的是（ ）

对同一电气量而言,当基准值选择不同时,##。

在岗位考核指标中，诸如打字的数量、时间、来回取活的次数、耗氧量等这些指标属于()。

下列结论中，只有（）是正确的。

相联存贮器是按______进行寻址的存贮器。

7．对连续不使用的注册商标，任何人可以向商标局提出撤消申请，其连续不使用的时间界限是（      ）

定位轴线标号水平方向、垂直方向分别采用()标注。

地下铁道的施工方法主要分为（ ）两大类

SQL是结构化查询语言

Jackson结构程序设计方法基本上由（）个步骤组成

美国在物流成本管理中的一个独到之处是在计算库存费用时，不仅考虑仓储的保管费用，而且考虑()

据调查，许多国家的人民( )以上处于“亚健康”状态

电力线路中，电纳参数B主要反映电流流过线路产生的（　　　）

无因管理在罗马债法中属于契约。

快表和慢表都存储在主存中,但快表比慢表容量小