[奥鹏]东大22春学期《领导科学与决策》在线平时作业3[答案怎么获取？]

东大22春学期《领导科学与决策》在线平时作业3[答案怎么获取？]答案

东大22春学期《领导科学与决策》在线平时作业3-00001

试卷总分:100  得分:100

一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分)

1.领导者基于强制权所产生的领导行为绩效表现为（）

A.就低不就高

B.就高不就低

C.就高亦就低

D.既不就高亦不就低

正确答案:-----

 

2.领导者基于法定权而使被领导者产生的行为表现为（）

A.追随行为

B.顺从行为

C.对抗行为

D.角色行为

正确答案:-----

 

3.社会学将文化区分为

A.亚文化和主文化

B.广义文化与狭义文化

C.显性文化与隐性文化

D.物质文化、制度文化和精神文化

正确答案:-----

 

4.“骏马能历险，犁田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟；舍长以求短，智者难为谋；生才贵适用，慎勿多苛求。”强调的是

正确答案:-----

A.用人所长、避人所短

B.用人不疑、疑人不用

C.用人要疑、疑人要用

D.用人唯贤、不用人唯亲

正确答案:-----

 

5.现代决策智囊首创于

A.英国

B.美国

C.西欧

D.日本

正确答案:-----

 

6.西蒙认为做决定，拿主意是领导的核心职责，管理就是

A.决策

B.过程

C.计划

D.组织

正确答案:-----

 

东大22春学期《领导科学与决策》在线平时作业3[答案怎么获取？]多选题答案

二、多选题 (共 7 道试题,共 35 分)

7.领导的艺术包括（）

A.用权艺术

B.用人艺术

C.处事艺术

D.运时艺术

正确答案:-----

 

8.领导科学的学科性质（）

A.科学性

B.综合性

C.应用性

D.预测性

正确答案:-----

 

9.领导者的创新能力包括（   ）

A.洞察能力

B.预见能力

C.决断能力

D.应变能力

正确答案:-----

 

10.领导班子结构优化的标志（）

A.动态平衡性

B.相关性

C.确定性

D.自动调节性

正确答案:-----

 

11.营造决策情势应做到（）

A.抓好自身决策组织环境建设

B.营造一个讲民主顾大局的环境

C.有较高的能力改造不利局面

D.创造ABC决策条件

正确答案:-----

 

12.领导者要承担违反法定义务而引起的法律后果包括（）

A.政治责任

B.工作责任

C.法律责任

D.个人责任

正确答案:-----

 

13.现代团队领导模式是（）

A.领导是团队事业的总设计师

B.领导是制定战略的设想家

C.领导是培养个人的教练

D.领导控制一切

正确答案:-----

 

三、判断题 (共 7 道试题,共 35 分)

14.逻辑、抽象、定量、理性等右脑的思维

 

15.专长与职务有关，且是由个人素质决定的影响力

 

16.领导，既是一门科学，也是一门艺术

 

17.领导者就是被追随者

 

21.智商使人抓住机会，情商使人利用好机会，逆境商使人不轻易放弃机会

 

19.美国哈佛大学教授熊彼特第一次把创新引入了经济领域

 

20.由专家学者组成的是决策信息子系统

 

东大22春学期《领导科学与决策》在线平时作业3[答案怎么获取？]历年参考题目如下：

20春学期《领导科学与决策》在线平时作业1

试卷总分:100  得分:100

一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分)

1.能使人发生非自愿行为的影响力，是基于领导者的（）

A.法定权

B.强制权

C.奖励权

D.专长

 

2.在智商、情商、逆境商、生命商中，（）是基础

A.逆境商

B.生命商

C.智商

D.情商

 

3.领导者基于强制权所产生的领导行为绩效表现为（）

A.既不就高亦不就低

B.就高亦就低

C.就高不就低

D.就低不就高

 

4.强调以物为中心，强调外部控制理论是

A.超Y理论

B.Z理论

C.Y理论

D.X理论

 

5.领导者作用于被领导者及其对象时所采取的比较稳定的模式

A.领导艺术

B.领导活动

C.领导方式

D.领导技巧

 

6.领导者基于法定权而产生的领导行为特征表现为（）

A.被动

B.自然

C.消极

D.主动

 

二、多选题 (共 7 道试题,共 35 分)

7.领导科学的学科性质（）

A.预测性

B.综合性

C.科学性

D.应用性

 

8.领导班子的无形结构主要包括（）

A.年龄结构

B.工作配合协调

C.人际关系协调

D.个性心理结构

 

9.领导者处理与下级的关系要掌握（）

A.批评艺术

B.弹性控制艺术

C.引力艺术

D.平衡艺术

 

10.领导者职责包含的内容（）

A.领导好下属

B.疏导沟通上下级关系

C.承担违反法定义务而引起的法律后果

D.依法履行领导职位上的工作任务

 

11.处理好决策与情势之间的关系应把握好（）

A.适应决策情势

B.认识决策情势

C.营造决策情势

D.利用决策情势

 

12.领导班子的素质结构可分为（）

A.有形结构

B.无形结构

C.年龄结构

D.个性心理结构

 

13.团队设计的原则（）

A.自治与个人与组织持续发展原则

B.最大限度专业化

C.任务纵向一体化

D.以业绩为宗旨

 

三、判断题 (共 7 道试题,共 35 分)

14.传统的组织多是松散型的，知识经济时代的组织则是金字塔型且以人际关系为导向的

 

15.领导方法带有普遍性、指导性、原则性和根本性，它适用于一切领导活动中

 

16.在今天看来，有差异是好事

 

17.现代决策要求“谋”和“断”分离

 

18.美国人类学家克莱德·克鲁克洪将文化分为显形文化和隐形文化

 

19.领导，既是面向“问题和任务”的战略性领导，也是面向“主体和关系”的人际性领导

 

20.领导方式主要适用于领导者处理上下级关系