国开新疆电大 公共管理学（新疆试点） 网上在线形考作业[答案]

国开电大新疆电大 公共管理学（新疆试点） 网上在线形考作业

我国政府采购的主体是（）。

A. 依靠财政资金运作的团体组织
B. 依靠财政资金运作的事业单位
C. 依靠财政资金运作的各级国家机关
D. 以上都是

|||以上都是

美国于（）年颁布了《政府绩效与结果法》。

A. 1993
B. 1998
C. 2003
D. 1997

|||1993

我国电子政务的建设起步于（）。

A. 21世纪初
B. 21世纪10年代
C. 20世纪90年代
D. 20世纪80年代

|||20世纪80年代

政府收费的主要目的是体现（）原则。

A. 加强管理
B. 效率
C. 营利
D. 受益补偿

请

（）不是公共财政管理的目标内容。

A. 法治目标
B. 效率目标
C. 稳定目标
D. 安全目标

请

以下哪项不是常见的政策手段？（）。

A. 行政手段
B. 思想道德手段
C. 文化手段
D. 经济手段

请

确定知情权为基本人权之一的《世界人权宣言》产生于（）。

A. 1983年
B. 1984年
C. 1986年
D. 1985年

请

非政府公共组织，也可被称为（）。

A. 私人部门
B. 第三部门
C. 第二部门
D. 第一部门

请

在现阶段的公共管理学研究中，将各个国家的政治、经济和公共管理模式进行比较，从中找出共性的规律，这种方法是（）。

A. 定量研究法
B. 系统分析法
C. 案例分析法
D. 比较分析法

请

2187年，美国学者()在《政治学、季刊》上发表《行政之研究》一文，这成为公共行政学诞生的象征性标志。

A. 古德诺
B. 威尔逊
C. 泰勒
D. 斯坦因

请

在西方国家首先建立公务员制度的国家是法国。

正确
错误

请

组织结构扁平化是指管理幅度扩大、管理层次较少的组织。

正确
错误

请

公共管理良心是管理者对社会、人民履行义务的基础。

正确
错误

请

公共管理伦理的基本理念只有公正原则和效率原则。

正确
错误

请

公共管理与企业管理没有区别。

正确
错误

请

公共政策的权威性来源于它的合法性。

正确
错误

请

政府失效的主要表现及原因仅仅是公共政策失效。

正确
错误

请

预算是用数字表示预期结果的一种报告书。

正确
错误

请

公共管理伦理的内涵包括公共管理的制度伦理，不包括公共管理者道德定位。

正确
错误

请

非政府组织的收入主要来源于其成员所缴纳的会费和社会捐助。

正确
错误

请

绩效评估
请

公共政策
请

公共管理责任
请

简述公共组织的特征。
请

当代公共管理者应具备哪些职业能力？
请

公共管理伦理的弱化和失范表现在哪些方面？
请

结合你浏览和使用政府网站的经验，谈谈你对政府网站的认识其有哪些长处和不足？如何改进？如何为建立服务型政府而发挥作用？
请

以下不属于工资的是（）。

A. 津贴
B. 奖金
C. 补贴
D. 福利

请

根据新的《公务员法》，最高的奖励等级是（）。

A. 授予荣誉称号
B. 记一等功
C. 嘉奖
D. 记三等功

请

正式组织与非正式组织之间最明显的区别是（）。

A. 规章制度
B. 组织职能
C. 成员构成
D. 组织方式

请

下列组织中不属于公共组织的是（）。

A. 大型企业
B. 慈善基金会
C. 政府机构
D. 私立学校

请

在组织规模一定的情况下，管理幅度与管理层次直接呈（）。

A. 对应关系
B. 反比关系
C. 线性关系
D. 正比关系

请

人事行政全部内容所围绕的核心是（）。

A. 人与事的关系
B. 事
C. 人
D. 管理对象

请

在公共组织的各个要素中，（）保证了组织权力的流动和组织资源的整合与分配。

A. 职能
B. 职权
C. 权责
D. 职位

请

管理幅度较大、管理层次较少的组织，其结构形态是（）。

A. 锥形结构
B. 职能结构
C. 层级结构
D. 扁平结构

请

人力资源管理将员工视为组织最重要的资源，强调人事管理与（）之间的相互作用。

A. 组织发展
B. 人员规划
C. 工作管理
D. 业绩评估

请

下列组织中，属于行政组织的是（）。

A. 各级人民政府
B. 各级人民法院
C. 各级人民代表大会
D. 中共各级党委

请

在公共组织的各种结构形式中，有助于决策科学化和民主化的是直线职能结构。

正确
错误

请

人力资源的显著特征是主动性与创造性。

正确
错误

请

公共组织的变革常常是由其所处的外部环境的变化引起的。

正确
错误

请

工资不与公务员的培训情况和学习成绩挂钩。

正确
错误

请

公民个人作为评估主体，体现了政府绩效评估上的一种全新价值取向，即用户满意原则。

正确
错误

请

在市场经济条件下，人力资源的所有权属于国家。

正确
错误

请

公债与税收的最大区别在于（）。

A. 不具备强制性
B. 不用于宏观调控
C. 不具备无偿性
D. 具有返还性

请

公共组织人力资源的战略性是由其特殊对象所决定的。

正确
错误

请

非政府组织是承接政府职能转化的重要载体，是建设公民社会以及社会保障事业发展的需要。

正确
错误

请

公共组织的结构
请

公共财政
请

人力资源管理
请

简述人力资源管理理论的基本精神。
请

公共部门绩效，尤其是政府绩效主要包括经济绩效、社会绩效、政治绩效三个方面。

正确
错误

请

下列不属于公共预算过程的是（）。

A. 预算监控
B. 预算编制
C. 预算执行
D. 预算决算

请

在公共绩效评估中将衡量公共服务实现目标的程度，称为（）。

A. 效果标准
B. 经济标准
C. 效率标准
D. 责任标准

请

公共管理伦理强调公共管理者的职业道德，体现了公共管理特质的（）。

A. 伦理性
B. 职业性
C. 组织依存性
D. 广泛性

请

公共组织由哪些基本要素构成？
请

结合自己的亲身经验，你认为公务员绩效考核在考核主体、考核标准、考核过程和考核结果及激励等方面存在哪些问题？原因是什么？如何改进与完善？
请

对当代各国政府信息公开制度影响最大的是1966年制定的《信息自由法》，其产生于（）。

A. 美国
B. 荷兰
C. 瑞典
D. 英国

请

根据我国预算法的规定，各级预算由本级政府组织执行，具体工作由本级政府（）负责。

A. 财政部门
B. 审计部门
C. 计划部门
D. 计划部门与财政部门

请

我国《政府信息公开条例》的实施时间是()。

A. 2008年5月
B. 2007年4月
C. 2009年1月
D. 2008年1月

请

以下哪项不是公共管理伦理的主要功能？（）

A. 凝聚功能
B. 营利功能
C. 导向功能
D. 规范功能

请

使用者费主要体现的是一种市场交易关系。

正确
错误

请

权力越大职位越高的公务人员，道德标准就应该越低，放宽要求。

正确
错误

请

公共财政是与市场经济相适应的财政类型。

正确
错误

请

电子政务以政府网站为目的。

正确
错误

请

公民有权知道他们应该知道的事情，这种权利被称为公民的知情权。

正确
错误

请

最早确立政府信息公开制度的国家是瑞典。

正确
错误

请

公共财政以满足社会公共需要为出发点和落脚点。

正确
错误

请

税收的特征是强制性.无偿性.固定性.公平性。

正确
错误

请

公共管理信息系统是电子政务的重要基础和组成部分。

正确
错误

请

电子政务
请

公共财政预算
请

绩效管理
请

电子政务的主要作用是什么？
请

简述税收的特点。
请

公共财政的特点是什么？
请

注重投入与产出之比，开支与收入之比，代价与收益之比，反映了绩效评估的()。

A. 效率标准
B. 公平标准
C. 责任标准
D. 效果标准

请

公民个人作为评估主体，体现了政府绩效评估中一种全新的价值取向，即（）。

A. 效率
B. 效果
C. 经济
D. 用户满意

请

经济合作与发展组织发布《公共服务伦理管理原则》建议书时间是（）。

A. 1998年
B. 1996年
C. 2000年
D. 2002年

请

政策科学的主要创立者是（）。

A. 哈罗德?拉斯韦尔与亚伯拉罕?卡普兰
B. 卡尔·弗里德里奇
C. 伍德罗·威尔逊
D. 托马斯·戴伊

请

较早实施职业道德立法的国家是（）。

A. 英国
B. 德国
C. 美国
D. 加拿大

请

绩效评估应用最持久、广泛，技术上比较成熟的国家是（）。

A. 新西兰
B. 英国
C. 美国
D. 澳大利亚

请

公共部门的绩效管理的核心是()。

A. 绩效监控
B. 绩效计划
C. 绩效评估
D. 绩效反馈

请

公共管理伦理是指公共管理过程中被人们共同认可的伦理准则，这些准则不受不同文化因素的影响。

正确
错误

请

我国的社会团体具有“半官半民”的特点，说的是其组织（）。

A. 针对性
B. 广泛性
C. 双重性
D. 中介性

请

强调公共管理责任没有必要。

正确
错误

请

绩效评估的主体大致可以分为政府自身、社会组织和公民个人。

正确
错误

请

绩效管理是对公共服务或计划目标进行设定和实现，与其结果没有关系。

正确
错误

请

一般而言，我们用经济、效益、效率、公平和责任等架构绩效评估的维度和标准。

正确
错误

请

公共管理伦理行为
请

本来应当由政府承担的职能，却因没有尽到职责而出现了“真空”现象，我们称其为政府职能的（）。

A. 越位
B. 不到位
C. 缺位
D. 错位

请

下面哪一项不是西方新公共管理的基本理念？（）

A. 政府的职能时“掌舵”而不是“划桨”
B. 公共服务以顾客为导向
C. 公务员保持政治中立
D. 引进私营部门的管理手段和经验

请

绩效评估的主体有哪些？
请

绩效管理在公共管理中的意义是什么？
请

请结合实际论述如何完善公共部门的绩效管理。
请

以下属于公共政策制定的间接主体的是（）。

A. 执政党
B. 智囊专家
C. 行政机关
D. 立法机关

请

以下哪项不是公共政策的主要功能？（）

A. 导向性作用
B. 调节性作用
C. 凝聚作用
D. 制约性作用

请

当代公共管理者必备的职业能力主要包括管理认知能力、管理诊断能力、管理决策能力和人际沟通能力四个方面。

正确
错误

请

公共管理者只是指政府官员。

正确
错误

请

公共管理学是一门研究公共管理活动规律的学科，它是在公共行政学的基础上发展起来的。

正确
错误

请

公共管理的主体是公共组织。

正确
错误

请

公共管理的目的是实现公共利益。

正确
错误

请

传统的人事管理是以柔性管理为主要手段，公共人力资源管理是以刚性管理为主要手段。

正确
错误

请

文化手段是常见的政策手段。

正确
错误

请

公共组织
请

公共管理
请

公共政策执行的手段有哪些？
请

公共政策的主要功能是什么？
请

公共管理与企业管理有何区别？
请

国开电大新疆电大 公共管理学（新疆试点） 网上在线形考作业国开电大历年参考题目如下：