国家开放大学24春《职业与人生》形成性考核二(省考学生专用)[答案] 题目类型: 单选题 题目: 技术测试是考量应聘人员处理问题的速度和(),检验对知识和智力运用的程度和能力. 选项: 正确
国家开放大学24春《职业与人生》形成性考核二(省考学生专用)[答案]
题目类型:
单选题
题目:
技术测试是考量应聘人员处理问题的速度和(),检验对知识和智力运用的程度和能力.
选项:
正确性
效果
能力
题目类型:
判断题
题目:
制定学业规划前提是联系自身实际,理智地进行自我分析并准确定位.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
关于简历书写包括是
选项:
个人信息
工作经历(时间上呈倒序)
职业技能
自我评价
题目类型:
多选题
题目:
网络简历制作技巧包括:
选项:
突出重点
给简历瘦身
与众不同
标新立异
题目类型:
判断题
题目:
应聘者要正确面对竞争,保持良好的竞争心态;要有一种放松心态.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
信息搜集应注重行业特点,以倾向选择的行业为优先标准,围绕该标准搜集相关企业信息、行业现状及发展前景.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
关于简历格式的说法正确的是
选项:
简历一般以word文档形式呈现的
"个人简历"四个字构成主标题
标题为宋体或者黑体,选择四号字体.
正文为宋体或者黑体,选择四号字体.
题目类型:
多选题
题目:
大学生就业途径:
选项:
继续深造
考取公务员
参军
企业应聘
灵活就业
题目类型:
判断题
题目:
就业信息的来源渠道很多,受到内容、时间、距离等多方面因素的影响.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
就业信息的特征有
选项:
客观性
多样性
时效性
共享性
题目类型:
判断题
题目:
大学毕业生就业观念陈旧,存在自我认知不客观,就业期待过高问题.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
微观信息是指具体用人信息,如( )以及发展前景、岗位描述、用人单位提供的条件等信息.
选项:
单位性质
单位特色
专业要求
行业现状
题目类型:
多选题
题目:
简历的类型分为
选项:
中文简历
英文简历
电子简历
口头简历
题目类型:
判断题
题目:
应聘者应了解招聘者的招聘重点,也就是用人单位看重的地方,然后突出自己这方面的能力或特点.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
下面关于网络简历写作技巧说法正确的有:()
选项:
工作经验是核心
自我评价要抢眼
专业技能要具体
联系方式要包含两种以上
题目类型:
判断题
题目:
我国人事制度改革正在适应市场发展,人才流动的机会增多.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
职业素养的特征有
选项:
职业性
稳定性
内在性
整体性
发展性
题目类型:
判断题
题目:
简历撰写要注意细节,和业务相比,招聘者更看重素质;和能力相比,招聘者更看重态度.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
以下属于职业素养的有
选项:
身体素质
心理素质
政治素质
思想素质
题目类型:
判断题
题目:
个人简历等同于求职信,求职时简历不能单独寄出,必须附有信件.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
了解就业政策信息的作用有:
选项:
了解国家的就业方针、原则和政策
了解相关的就业法律法规
熟悉各地方的用人政策
掌握学校的有关规定
题目类型:
多选题
题目:
职业素养可以细化为
选项:
职业道德素养
职业身心素养
职业知识技能素养
职业行为素养
题目类型:
多选题
题目:
国家提出促进就业的政策有
选项:
助学贷款代偿政策
自主创业优惠政策
大学生到基层、非公有制企业就业后的工龄、劳保福利的政策
大学生到基层就业后的升学、考公务员加分政策
对中西部实行周转编制的政策
题目类型:
判断题
题目:
自由职业是以个体劳动为主的职业,作家、自由撰稿人、翻译、中介服务、艺术工作者等都属于此类.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
按形式不同,面试可以分为:
选项:
标准程序
非标准程序
专业定向
测试面试
题目类型:
判断题
题目:
笔试的内容一般分为基础知识考试和专业技术能力考试.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
简历书写中的作品经验(时间上呈倒序),包括:作品名称、作品描述、设计思路、责任描述.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
基础知识考试是为了检验应聘者的技术能力程度.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
就业信息可以分为
选项:
口头信息
动作信息
书面信息
媒体信息
题目类型:
判断题
题目:
得到就业信息之后,求职者需要自己感知、把握、分析、运用这些就业信息,对于有用信息进行再加工,才可激活使用.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
评估法是对就业信息的价值进行评估.应聘者可以自己评估,也可以请有经验的专业人士帮助评估.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
就业信息运用禁忌有:
选项:
断章取义
盲从、浮躁
目光短浅
注意时效性
题目类型:
判断题
题目:
勤勉踏实是人才选拔的基本标准.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
从信息包含的内容来看,就业信息可分为
选项:
宏观信息
就业形势信息
社会需求信息
用人单位信息
题目类型:
判断题
题目:
定向生在招生选报志愿时,定向的地区或政府约定了个人的权利和义务,根据定向志愿卡,定向生毕业后必须回原定向地区或部门就业.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
招聘人员与应聘人员人数,面试可以分为:
选项:
个人面试
主试团面试
小组面试
群体面试
题目类型:
判断题
题目:
我国人事制度改革正在适应市场发展,人才流动的机会增多.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
自我调试的方法主要有
选项:
自我反省法
自我转化法
自我慰藉法
松弛训练法
适度宣泄法
题目类型:
判断题
题目:
针对不同的职位,招聘单位的侧重点是不同的.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
学业规划只能有助于大学生学业规划与职业规划的对接.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
以下就业政策正确的是
选项:
鼓励高校毕业生到基层就业
围绕国家发展战略开拓就业岗位
引导高校毕业生到新兴领域就业
支持毕业生到国有大型企业就业
题目类型:
判断题
题目:
目前高校的教育理念和评价标准并不是完全从市场出发,这也是大学生就业的不利因素.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
大学生应具备的良好心理素质有
选项:
正视现实
敢于竞争
不怕挫折
放眼未来
题目类型:
判断题
题目:
用人单位的信息掌握越多,毕业生求职成功的机会就越大.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
国家为促进就业制定的"五个计划"有
选项:
西部志愿者服务计划、地方政府欠发达地区志愿者服务计划
"三支一扶"计划
大学生村官计划
社区大学生工作者服务计划
农村教师特岗计划和农村教育硕士计划
题目类型:
多选题
题目:
职业素养提升技巧有
选项:
培养诚信品质
培养敬业精神
培养坚持品质
培养责任意识
题目类型:
判断题
题目:
网络简历中的自我评价不要随意在网上摘抄借鉴,应聘者应根据自己的实际情况扼要说明.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
笔试可分为以下几种:
选项:
专业考试
双商测试
技术测试
无领导小组讨论
题目类型:
判断题
题目:
就业政策是指国家和各级地方政府及高等院校,为促进大学毕业生就业工作而制定的基本原则,具体的实施程序、实施办法、权利和义务等方面的规定.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
基层是青年人真正的成才之路.
选项:
正确
错误
国家开放大学24春《职业与人生》形成性考核二(省考学生专用)[答案]相关练习题:
认清中国国情,是解决中国革命问题的()
某抗震框架三层柱截面尺寸300×600mm2,柱净高3.6m ,该柱在嵌固部位以上的 箍筋加密区高度( )。
品牌中可以用语言称呼的部分如“三九”、“白云山”、“同仁堂”等属于
7.下列何药既补中益气,又治脏躁证
一国两制是为了解决香港问题而提出来的。
丸剂的重量差异检查,超出重量差异限度的不得多于2份,并且不得有{1}份超出限度的2倍。
患者男,68岁。患有高血压病5年。护士在为其测血压时,发现血压偏低。可能的原因是
要提高调制效率关键是抑制边带。
在书籍的表面装饰分加光处理和书本图文的装饰处理两个方面,()方法属于加光处理类型。
以下哪些工资制度类型是基于能力来确定的工资等级制度。
患者,30岁,已婚4年未孕。因停经10周,阴道少量出血来院就诊。查体:体温37.1℃,脉搏88次/分,血压125/85mmHg。宫颈口未开,胎膜未破,子宫70天妊娠大小,软。尿妊娠试验阳性。以下措施,不正确的是
下列哪些作用属于可变作用
总分类账一般采用的账页格式为( )。
什么是讲述活动?
机会成本是 ( )
施工图预算
一款产品售价为3美金, 产品运费为2美金,则商户最终可收到4.25美金( )
放顶煤采煤法
对死者家属的护理哪项不妥
麦当劳的经营模式属于独立经营。
简述协助患者翻身时的注意事项。
可使血液凝固加速的因素有
热压灭菌器中,应使用下列哪种气体来灭菌?
下列属于气硬性胶凝材料的是( )
气相色谱法测定水分,采用的检测器是( )
题目类型:
单选题
题目:
技术测试是考量应聘人员处理问题的速度和(),检验对知识和智力运用的程度和能力.
选项:
正确性
效果
能力
题目类型:
判断题
题目:
制定学业规划前提是联系自身实际,理智地进行自我分析并准确定位.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
关于简历书写包括是
选项:
个人信息
工作经历(时间上呈倒序)
职业技能
自我评价
题目类型:
多选题
题目:
网络简历制作技巧包括:
选项:
突出重点
给简历瘦身
与众不同
标新立异
题目类型:
判断题
题目:
应聘者要正确面对竞争,保持良好的竞争心态;要有一种放松心态.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
信息搜集应注重行业特点,以倾向选择的行业为优先标准,围绕该标准搜集相关企业信息、行业现状及发展前景.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
关于简历格式的说法正确的是
选项:
简历一般以word文档形式呈现的
"个人简历"四个字构成主标题
标题为宋体或者黑体,选择四号字体.
正文为宋体或者黑体,选择四号字体.
题目类型:
多选题
题目:
大学生就业途径:
选项:
继续深造
考取公务员
参军
企业应聘
灵活就业
题目类型:
判断题
题目:
就业信息的来源渠道很多,受到内容、时间、距离等多方面因素的影响.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
就业信息的特征有
选项:
客观性
多样性
时效性
共享性
题目类型:
判断题
题目:
大学毕业生就业观念陈旧,存在自我认知不客观,就业期待过高问题.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
微观信息是指具体用人信息,如( )以及发展前景、岗位描述、用人单位提供的条件等信息.
选项:
单位性质
单位特色
专业要求
行业现状
题目类型:
多选题
题目:
简历的类型分为
选项:
中文简历
英文简历
电子简历
口头简历
题目类型:
判断题
题目:
应聘者应了解招聘者的招聘重点,也就是用人单位看重的地方,然后突出自己这方面的能力或特点.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
下面关于网络简历写作技巧说法正确的有:()
选项:
工作经验是核心
自我评价要抢眼
专业技能要具体
联系方式要包含两种以上
题目类型:
判断题
题目:
我国人事制度改革正在适应市场发展,人才流动的机会增多.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
职业素养的特征有
选项:
职业性
稳定性
内在性
整体性
发展性
题目类型:
判断题
题目:
简历撰写要注意细节,和业务相比,招聘者更看重素质;和能力相比,招聘者更看重态度.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
以下属于职业素养的有
选项:
身体素质
心理素质
政治素质
思想素质
题目类型:
判断题
题目:
个人简历等同于求职信,求职时简历不能单独寄出,必须附有信件.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
了解就业政策信息的作用有:
选项:
了解国家的就业方针、原则和政策
了解相关的就业法律法规
熟悉各地方的用人政策
掌握学校的有关规定
题目类型:
多选题
题目:
职业素养可以细化为
选项:
职业道德素养
职业身心素养
职业知识技能素养
职业行为素养
题目类型:
多选题
题目:
国家提出促进就业的政策有
选项:
助学贷款代偿政策
自主创业优惠政策
大学生到基层、非公有制企业就业后的工龄、劳保福利的政策
大学生到基层就业后的升学、考公务员加分政策
对中西部实行周转编制的政策
题目类型:
判断题
题目:
自由职业是以个体劳动为主的职业,作家、自由撰稿人、翻译、中介服务、艺术工作者等都属于此类.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
按形式不同,面试可以分为:
选项:
标准程序
非标准程序
专业定向
测试面试
题目类型:
判断题
题目:
笔试的内容一般分为基础知识考试和专业技术能力考试.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
简历书写中的作品经验(时间上呈倒序),包括:作品名称、作品描述、设计思路、责任描述.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
基础知识考试是为了检验应聘者的技术能力程度.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
就业信息可以分为
选项:
口头信息
动作信息
书面信息
媒体信息
题目类型:
判断题
题目:
得到就业信息之后,求职者需要自己感知、把握、分析、运用这些就业信息,对于有用信息进行再加工,才可激活使用.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
评估法是对就业信息的价值进行评估.应聘者可以自己评估,也可以请有经验的专业人士帮助评估.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
就业信息运用禁忌有:
选项:
断章取义
盲从、浮躁
目光短浅
注意时效性
题目类型:
判断题
题目:
勤勉踏实是人才选拔的基本标准.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
从信息包含的内容来看,就业信息可分为
选项:
宏观信息
就业形势信息
社会需求信息
用人单位信息
题目类型:
判断题
题目:
定向生在招生选报志愿时,定向的地区或政府约定了个人的权利和义务,根据定向志愿卡,定向生毕业后必须回原定向地区或部门就业.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
招聘人员与应聘人员人数,面试可以分为:
选项:
个人面试
主试团面试
小组面试
群体面试
题目类型:
判断题
题目:
我国人事制度改革正在适应市场发展,人才流动的机会增多.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
自我调试的方法主要有
选项:
自我反省法
自我转化法
自我慰藉法
松弛训练法
适度宣泄法
题目类型:
判断题
题目:
针对不同的职位,招聘单位的侧重点是不同的.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
学业规划只能有助于大学生学业规划与职业规划的对接.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
以下就业政策正确的是
选项:
鼓励高校毕业生到基层就业
围绕国家发展战略开拓就业岗位
引导高校毕业生到新兴领域就业
支持毕业生到国有大型企业就业
题目类型:
判断题
题目:
目前高校的教育理念和评价标准并不是完全从市场出发,这也是大学生就业的不利因素.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
大学生应具备的良好心理素质有
选项:
正视现实
敢于竞争
不怕挫折
放眼未来
题目类型:
判断题
题目:
用人单位的信息掌握越多,毕业生求职成功的机会就越大.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
国家为促进就业制定的"五个计划"有
选项:
西部志愿者服务计划、地方政府欠发达地区志愿者服务计划
"三支一扶"计划
大学生村官计划
社区大学生工作者服务计划
农村教师特岗计划和农村教育硕士计划
题目类型:
多选题
题目:
职业素养提升技巧有
选项:
培养诚信品质
培养敬业精神
培养坚持品质
培养责任意识
题目类型:
判断题
题目:
网络简历中的自我评价不要随意在网上摘抄借鉴,应聘者应根据自己的实际情况扼要说明.
选项:
正确
错误
题目类型:
多选题
题目:
笔试可分为以下几种:
选项:
专业考试
双商测试
技术测试
无领导小组讨论
题目类型:
判断题
题目:
就业政策是指国家和各级地方政府及高等院校,为促进大学毕业生就业工作而制定的基本原则,具体的实施程序、实施办法、权利和义务等方面的规定.
选项:
正确
错误
题目类型:
判断题
题目:
基层是青年人真正的成才之路.
选项:
正确
错误
国家开放大学24春《职业与人生》形成性考核二(省考学生专用)[答案]相关练习题:
认清中国国情,是解决中国革命问题的()
某抗震框架三层柱截面尺寸300×600mm2,柱净高3.6m ,该柱在嵌固部位以上的 箍筋加密区高度( )。
品牌中可以用语言称呼的部分如“三九”、“白云山”、“同仁堂”等属于
7.下列何药既补中益气,又治脏躁证
一国两制是为了解决香港问题而提出来的。
丸剂的重量差异检查,超出重量差异限度的不得多于2份,并且不得有{1}份超出限度的2倍。
患者男,68岁。患有高血压病5年。护士在为其测血压时,发现血压偏低。可能的原因是
要提高调制效率关键是抑制边带。
在书籍的表面装饰分加光处理和书本图文的装饰处理两个方面,()方法属于加光处理类型。
以下哪些工资制度类型是基于能力来确定的工资等级制度。
患者,30岁,已婚4年未孕。因停经10周,阴道少量出血来院就诊。查体:体温37.1℃,脉搏88次/分,血压125/85mmHg。宫颈口未开,胎膜未破,子宫70天妊娠大小,软。尿妊娠试验阳性。以下措施,不正确的是
下列哪些作用属于可变作用
总分类账一般采用的账页格式为( )。
什么是讲述活动?
机会成本是 ( )
施工图预算
一款产品售价为3美金, 产品运费为2美金,则商户最终可收到4.25美金( )
放顶煤采煤法
对死者家属的护理哪项不妥
麦当劳的经营模式属于独立经营。
简述协助患者翻身时的注意事项。
可使血液凝固加速的因素有
热压灭菌器中,应使用下列哪种气体来灭菌?
下列属于气硬性胶凝材料的是( )
气相色谱法测定水分,采用的检测器是( )